Meine Workshops 2024

Die Workshops richten sich schwerpunktmäßig an KMU Geschäftsführer*innen, die die Kultur ihrer Unternehmen noch maßgeblich mitgestalten.

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Positiv abheben – durch Umdenken dem Fachkräftemangel aktiv begegnen

In Zeiten des Fachkräftemangels und der Generationen Y, Z und bald Alpha ist radikales Umdenken gefragt.

Die Menschen sind selbstbewusster geworden – Sie fragen nach dem Sinn, den sie mit ihrer Tätigkeit erfüllen, möchten wertgeschätzt und wahrgenommen werden.

Sie sind schnelles Feedback gewohnt, wollen einbezogen werden und mitgestalten. Mit dem Handy bereits in der Wiege groß geworden, sind sie technisch versiert und nutzen digitale Medien fast rund um die Uhr. Vernetzung, KI und rasante Veränderung sind für sie Alltag.

Auf diese Entwicklung musst Du Dich einstellen, wenn Du zukünftig noch Mitarbeitende für Dein Unternehmen gewinnen und an Dich binden willst.

Eine positive Unternehmenskultur, die sich flexibel auf die sehr unterschiedlichen Anforderungen der Generationen einstellt, die personalisierte Nutzung von digitalen Medien und das wertschätzende, authentische Agieren der Führungskräfte werden mehr den je ausschlaggebend für die Entscheidung für einen neuen Arbeitgeber sein.

Workshopangebot - das darfst Du erwarten

Impulsvorträge hören – eigene Erfahrungen einbringen – konkrete Lösungen erarbeiten

Meine Workshops berücksichtigen diese Entwicklung und haben das Ziel, Dich zu befähigen, diese Herausforderungen aktiv zu meistern.

Du erfährst, wie Du Dich bei Deinen potenziellen neuen Mitarbeitenden als attraktiver Arbeitgeber bewerben und Dich mit Deinen Stärken im Wettbewerb um die besten Talente von Deinen Mitbewerbern positiv abheben kannst.

Du lernst wirkungsvolle Best-Practice Maßnahmen für positive Personalarbeit in kleinen Unternehmen kennen und erarbeitest, wie Du diese auch in Deinem Unternehmen umsetzen kannst.

Du bekommst neben Impulsen für eine zukunftsorientierte Personalarbeit Arbeitshilfen und Checklisten, mit denen Du direkt loslegen kannst.

Nutze die Gelegenheit Dich mit einer erfahrenen Personalmanagerin und darüber hinaus mit anderen Unternehmer*innen über erfolgreiche, zukunftsorientierte Personalarbeit auszutauschen.

Impuls-Abend „Ist die Zukunft der Arbeit weiblich?“

Flexibel, verbindend, vernetzt, achtsam, intuitiv, kommunikativ, Menschenorientiert, selbst-organisiert, kreativ, Projektarbeitend, mobil – sowohl digital als auch physisch, schnell, multitaskingfähig …  Arbeiten der Zukunft erfordert viele Stärken, die Frauen seit jeher…

Workshop recruiting neu denken – Bewerber im Mittelpunkt

In diesem Workshop ändern wir die Perspektive und stellen Deine Bewerber in den Mittelpunkt, damit Du sie zukünftig zielorientiert dort ansprechen kannst, wo sie sich aufhalten und sie mit Argumenten…

Mitarbeitergespräche entspannt führen – Workshop nur für Frauen

Mitarbeitergespräche sind für die meisten Unternehmer*innen und Führungskräfte eine Herausforderung. Wenn Du wissen möchtest, wie Du Feedback- und anlassbezogene Kritikgespräche führen kannst, so dass sie bei Deinen Mitarbeitenden positive Wirkung…

Workshop recruiting neu denken – Steigere Deine Arbeitgeberattraktivität

Du möchtest zum gefragten Arbeitgeber werden, der durch zufriedene Mitarbeitende und wertschätzende Bewerberansprache kontinuierlich neue Mitarbeitende anzieht? In Teil 2 meiner Workshopserie „recruiting neu denken: Digitalisierung nutzen, als Mensch überzeugen“…

Anmeldeschluss ist 5 Werktage vor dem jeweiligen Termin. Die Workshops finden ab einer Mindestteilnehmerzahl von 4 Personen statt.

Nach Deiner Anmeldung bekommst Du eine E-Mail mit weiteren Details.

Im Workshop enthalten sind Raummieten, Getränke und Snacks im Tagungsraum sowie Arbeitsmaterialien. Externe Verpflegungskosten sind selbst zu begleichen.

Bei Buchung beider Workshops der Serie „recruiting neu denken“ reduziert sich der Gesamtpreis auf 799,00€ netto.

Sollten zwei Personen eines Unternehmens einen Workshop buchen, erhält die zweite Person ebenfalls einen Rabatt.

Alle Workshops von positiv abheben können auch als Hausinterne Workshops angefragt werden.