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    Welche Herausforderung bzgl. Mitarbeitergewinnung oder Führung möchten Sie im Online-Sparring konkret lösen?

    Welche Maßnahmen haben Sie in der Vergangenheit ergriffen, um diese Herausforderung zu lösen?

    Wie viele Mitarbeiter/innen beschäftigen Sie aktuell?

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